1、面试后多长时间会有回复？
公司有意向进一步沟通或录用的同学，一般会在七个工作日内以电话、邮件等形式告知。

2、请问什么时间可以开始实习？
2011年11月至2012年2月份 ，公司会陆续与面试通过的学生沟通具体实习安排及相关培训事宜。

3、实习期间提供实习补贴吗？
实习期间公司会提供实习津贴和工作餐。

4、请问实习生入职后会有专门的培训吗？
有的，公司将提供岗前理论培训及各专业在岗实习，并有专门的帮带老师进行一对一的辅导，帮助你顺利完成实习的每一阶段。

5、实习期间可以请假吗？
为确保实习进度，公司不提倡因学业、论文以外的请假。请在妥善安排好学业的情况下进行实习。

6、对于应届毕业生，公司有相应的培养发展计划吗？
我们有针对优秀大学生培养的“登山者计划”，目前数百名“登山者”已成长为管理团队的骨干，其中优秀者已迅速晋升为中高层管理者。

7、请问公司提供哪些法定福利？
实习期间，公司为实习生投保人身意外伤害险。毕业后，公司统一签订劳动合同，并享受国家规定的相关福利待遇，缴纳五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）一金（公积金）。

8、请问在公司实习转正后的薪酬体系及其标准？
公司提供与同业相比具有竞争力的薪资标准，个人薪资待遇将和绩效表现挂钩，实行优质优薪。

9、公司是否提供住宿？
公司不提供集体住宿。非本地籍人员毕业转正后第一年内公司将根据个人表现绩效考评情况，提供一定的实习租房补贴。

10、可以申请异地调动吗？
根据个人实际情况，经过公司批准，可考虑在公司各连锁店异地调动。

11、金鹰可以接受党组织关系转移吗？
可以，具体由各店党委或党支部协助办理。

12、请问签约后户口可以挂靠在公司吗？
可挂靠公司在人才市场的集体户口，挂靠费用自理。